Recruitment Specialist - Urgent

Resto Kirana Mart · 📍 Makassar, Sulawesi Selatan · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 11.000.000 – Rp 13.000.000 per month

Kami sedang mencari seorang Recruitment Specialist yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Resto Kirana Mart di Makassar. Peran ini adalah kesempatan yang luar biasa untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami melalui proses rekrutmen yang efektif dan efisien.

Sebagai Recruitment Specialist, Anda akan bertanggung jawab untuk mencari, merekrut, dan mengelola talenta terbaik untuk berbagai posisi di perusahaan kami. Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia dan membantu dalam pengembangan strategi rekrutmen yang sesuai.

Jika Anda memiliki kemampuan komunikasi yang kuat, pengalaman dalam rekrutmen, dan semangat untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis, kami ingin Anda bergabung dengan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mencari dan merekrut kandidat berkualitas untuk berbagai posisi di perusahaan.
  • Mengembangkan dan menerapkan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia.
  • Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk menilai kualifikasi dan kecocokan.
  • Membangun dan memelihara hubungan dengan agen rekrutmen dan jaringan profesional.
  • Mengelola proses perekrutan dari awal hingga akhir, termasuk penawaran, negosiasi, dan onboarding.
  • Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan proses rekrutmen.
  • Bekerja sama dengan manajer dan tim untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia.
  • Memberikan umpan balik yang konstruktif kepada kandidat yang tidak lolos.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang HR, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran rekrutmen atau sumber daya manusia.
  • Kemampuan komunikasi yang kuat, baik lisan maupun tertulis.
  • Kemampuan analitis dan kemampuan untuk menganalisis data rekrutmen.
  • Pengalaman dengan penggunaan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System) adalah nilai tambah.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan manajerial.
  • Fleksibilitas dan kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan.

    • 🛠️ Keahlian

    Kemampuan komunikasi yang kuatkemampuan analitispengalaman dalam rekrutmenkemampuan manajerialdan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait